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Intérim. Pas seulement pour les jeunes!

22 février 2012

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Malgré la crise, letravail temporaire se porte plutôt bien dans le secteur deLoudéac, ville qui compte cinq agences d'intérim. L'agroalimentaire reste leur secteur d'activité le plus important. Enrevanche, leprofil desintérimaires évolue: les jeunes retraités sont deplus en plus nombreux.

Dans le monde du travail, le poids des agences d'intérim n'est pas négligeable. «En Bretagne, elles représentent 10% de la masse salariale», a-t-on souligné lors d'une réunion organisée lundi à la Maison de l'emploi (lire article ci-dessous). «Les intérimaires sont, généralement, des personnes jeunes, peu ou pas qualifiée. Dans 75% des cas, elles le font pour acquérir de l'expérience, les 25% restants, par choix», indique ÉricJean, directeur régional de la Caisse d'assurance retraite et de la santé (Carsat). Qu'en est-il sur le secteur de Loudéac?

Un intérimaire âgé de 82 ans!

Ici, les lignes semblent bouger. Les seniors, même à la retraite, sont de plus en plus nombreux à se lancer dans l'intérim. «C'est une nouvelle tendance. Nous accueillons des sexagénaires qui souhaitent travailler quelques heures par mois pour améliorer leur retraite. Nous les dirigeons vers les entreprises demandeuses de personnes d'expérience et stables. Nous n'hésitons pas à leur proposer des formations», explique FrédéricJégourel, responsable de plusieurs agences Adecco en Centre-Bretagne. Chez Flèche Intérim, il y avait même voici peu de temps, un intérimaire âgé de 82 ans. «Il possédait la compétence requise pour effectuer les contrôles des produits halal et travaillait régulièrementà plein-temps».

La crise: des missions plus courtes

Si la crise pousse les seniors àretravailler, celle-ci ne touche pas vraiment l'intérim. «Tout le monde se plaint en général, mais pas notre secteur», remarque Marie Rault, d'Armor Intérim. «Certes, janvier et février sont des mois de transition, où l'activité est en baisse chaque année. 2012 n'y déroge pas, si ce n'est qu'une année d'élection présidentielle est rarement favorable àl'économie. Ilva falloir attendreles résultats», temporise Anne-Claire Le Flèche (Flèche Intérim). En revanche, la crise a modifié la durée des missions. «Une semaine, ou même trois ou quatre jours. Mais, la demande reste constante, même pour les clientsqui ont moins de visibilité», observe Frédéric Jégourel. «Auparavant, les entreprises du bâtiment faisaient leurs plannings sur un an. Ceux-ci sont réalisés sur deux mois, actuellement. Dans ce contexte, l'intérim permet une certaine souplesse d'adaptation aux besoins», ajoute Anne-Claire LeFlèche.

L'agroalimentaire principal demandeur

À Loudéac, les missions concernent, bien sûr, l'agroalimentaire. Un secteur qui représent de 70à 80% de l'activité. Il est suivi par le bâtiment, le transport et l'industrie. Vincent Mary, responsable des ressources humaines des salaisons Argoat Le Hir, confirme: «En 2011, nous avons eu recours à 95 intérimaires par mois, sur les360 salariés qui travaillent dans l'entreprise». Les agencesd'intérim répondent àla demande:«Dans l'agroalimentaire, onrecrute des manutentionnaires et si certains veulent travailler au couteau nous leur proposons desformations», précise Marie Rault.

Des postes toujours à pourvoir

Selon les agences, l'intérim reste une opportunité vers un emploi stable. «En 2011 nous avons doublé les chiffres de création de postes enCDI et CDD», affirme Frédéric Jégourel. Et toutes ont du mal à recruter des métallurgistes, des charpentiers, des soudeurs ou des serruriers. Dans l'agroalimentaire, aussi, il y a de la demande dans lesmétiers de la découpe et de laboucherie. Dans le bâtiment, on recherche aussi des maçons qualifiés pour des grands déplacements.

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