Côtes-d'Armor

Pêche. Une formation courte pour monter à bord

13 juin 2009

Avec ou sans diplôme, les jeunes ou les chômeurs costarmoricains peuvent aujourd'hui devenir matelot après quelques semaines en alternance. Un moyen innovant de recruter pour les pêcheurs.

Depuis 2006, il est possible d'obtenir par alternance son certificat d'initiation nautique, indispensable pour devenir marin pêcheur. «Ce contrat a été le seul moyen que j'ai trouvé pour entrer dans la pêche», raconte Louis Leclerc, 32 ans qui, après un bac+4 en histoire, est aujourd'hui en passe de commander un équipage. À ce jour, 91 personnes ont signé cet innovant contrat de professionnalisation avec un patron pêcheur. Le contrat, entre six et douze mois, alterne embarquement et 245heures de cours. Pour la Bretagne-Nord, l'enseignement se déroule au lycée maritime de Paimpol. Le dispositif s'adresse aux 18-25ans et aux demandeurs d'emploi, avec ou sans diplôme et ils sont rémunérés entre 55 et 100% du smic pendant la durée du contrat.

«Pallier le manque d'effectifs»

Le Fonds d'assurance formation(Faf) pêche et culture marine gère le dispositif. Sa secrétaire générale, Gaëlle Costiou, était de passage hier, à la Criée de Saint-Quay-Portrieux. Elle a présenté le contrat aux missions locales et aux jeunes demandeurs d'emploi intéressés. Ce contrat, financé par la formation professionnelle, vise à «pallier le manque d'effectifs» dans le secteur de la pêche. Un tiers de ceux qui en ont profité n'avait pas de diplôme, un autre tiers, un CAP ou un BEP. Ils ont en majorité travaillé dans la petite pêche (sorties de moins de 24heures) et un quart dans la pêche au large (marée de quinze jours maximum). Cap Avenir, association de la pêche et conchyliculture, reçoit tous les demandeurs dans les Côtes-d'Armor.

Gagnant des deux côtés

Peu de patrons pêcheurs se lancent. Pourtant, les patrons sont payés 2.250EUR pour former le matelot, plus 1.380EUR s'ils sont les tuteurs des jeunes. D'autres aides sont aussi possibles. Après avoir obtenu son diplôme, un jeune peut prétendre à une rémunération mensuelle à hauteur de 2.300EUR. «C'est quand même très rare aujourd'hui», rappelle Gaëlle Costiou. Conditions indispensables de ce gagnant gagnant, selon la secrétaire du Faf: «Les jeunes doivent s'investir et le patron doit bien les accueill
ir».

Cap Avenir 1, avenue du Chalutier-sans-pitié, à Plérin. Tél.02.96.79.26.39.